§ 66 ods. 6 (do 31.12.2017 § 66 ods. 3) Obchodného zákonníka
§ 566 ods. 1 Obchodného zákonníka
§ 571 ods. 1 Obchodného zákonníka
Konateľ plní svoje povinnosti voči obchodnej spoločnosti po celú dobu trvania svojej funkcie nepretržite, teda výška jeho odmeny nemôže byť podmienená minimálnym alebo maximálnym časovým ohraničením doby, počas ktorej si ich má plniť. Nárok na odplatu za výkon funkcie konateľa sa neodvíja od času, ktorý konateľ reálne venoval výkonu funkcie konateľa, ale od tej skutočnosti, že bol do tejto funkcie ustanovený.
Rozsudok Najvyššieho súdu SR, sp. zn. 5Obdo/32/2022
| SKUTKOVÝ STAv |
| Súd prvej inštancie rozsudkom z 31. októbra 2017 zaviazal žalovaného zaplatiť žalobcovi sumu 57 000 eur spolu s úrokom z omeškania vo výške 9,05 % ročne od 24. júla 2015 do zaplatenia z titulu neuhradenej odmeny za výkon funkcie konateľa. |
Žalobca vykonával v období od 27. júna 2013 do 27. januára 2015 (19 mesiacov) funkciu konateľa žalovaného, za čo mu tento neposkytol žiadnu odmenu. Nebola uzatvorená zmluva o výkone funkcie konateľa ani iná zmluva, obsahujúca podstatné náležitosti zmluvy o výkone funkcie konateľa podľa § 66 ods. 3 Obchodného zákonníka (ďalej len „OBZ“ v znení do 31. decembra 2017), teda vzťah medzi spoločnosťou a konateľom sa ex lege spravuje primerane ustanoveniami o mandátnej zmluve. Pokiaľ výška odmeny nebola dohodnutá priamo v zmluve o výkone funkcie konateľa, má konateľ nárok na obvyklú odplatu (§ 571 ods. 1 OBZ). Výšku odplaty žalobca odvodil z výšky odplaty, ktorú za výkon funkcie konateľa v spoločnosti žalovaného poberal nástupca žalobcu.
Zo s